エンジニアのリスキリングに関する意識調査

エンジニアでリスキリングに取り組んでいる人は50％

エンジニアを対象にリスキリングについてのアンケートを実施したところ、現在就業時間外でスキルアップに取り組んでいる人は50％に上ることが分かった。

これは、女性のリスキリング実施率の25%、公務員のリスキリング率の37％と比較すると極めて高い実施率であるといえる。

プログラミング言語・技術の習得に取り組む人が多い

現在スキルアップに取り組んでいるエンジニア71名を対象に、スキルアップに取り組んでいる内容は何かを尋ねたところ、大多数のエンジニアがプログラミング言語（27名）や新技術の習得（43名）に注力していることが分かった。

ただ、英語などの外国語（20名）や会計・金融系の知識（13名）を身につけているエンジニアも一定数おり、より多角的なキャリア展開を見据えている層もいるようだ。

エンジニアがリスキリングに取り組む目的は開発に終始

同じく現在スキルアップに取り組んでいる人を対象に、スキルアップに取り組む主な目的を尋ねたところ、「新たに身につけた技術・言語で開発をしたい」と回答する人が35.7%と最も高く、次いで「開発に必要で、取り組まざるを得ない」が21％を占めた。

エンジニアのスキルアップが業務内容に直結していることが窺える結果となった。

リスキリング実施率の高さの背景は業務環境

仕事に直結しているためリスキリング実施率が高い

「自らのエンジニアとしての技術を向上させることに関心はありますか」という質問には91.5%が「ある」「どちらかといえばある」と回答し、エンジニアのスキルアップへの関心の高さが示された。

言語・技術習得など明確なスキルアップの指標があることや、仕事の幅が広がる・より高度な内容に取り組めるようになるなど、エンジニアはスキルアップの効果を感じやすい環境にあるため、このような関心の高さに繋がっていると考えられる。

リスキリングの効果実感率は91.6%

実際に、スキルアップにより何らかの効果を感じたというエンジニアは実に91.6%にのぼっている。エンジニアのリスキリング実施率及び関心率の高さには、効果実感のしやすさがあるようだ。

また、スキルアップに取り組んだことによって得られたメリットとして、年収増加を上げる人は19名、キャリアアップを実感している人は22名にのぼった。

エンジニアがリスキリングに取り組めないのは時間の無さが原因

リスキリングへの意欲・関心が高いエンジニアであるが、一方でリスキリングに取り組んでいない人も約半数存在する。
現在リスキリングに取り組んでいない人のうち、半分近くが理由として「必要性は感じるが、時間的な余裕がない」を挙げている。

また「キャリアアップのイメージがわかない」という声もみられた。

エンジニアが幅広くリスキリングを行う意義と展望

プログラミング言語・技術以外のリスキリング率は？

エンジニアでも英語などの言語に取り組む人やマネジメント・チームビルディングに取り組みたいと考える人、会計・金融系に取り組む人も少なくない。
上述のアンケートでは、スキルアップに取り組む理由として、「開発以外の仕事も視野に入れたいから（18.6%）」「マネジメント層への昇格を目指したいから（11.4%）」を挙げるエンジニアも一定数存在することが分かる。

エンジニアがリスキリングを行う意義

エンジニアも、開発以外のことを視野に入れると今後のキャリアの選択肢が広がり、昇格・昇給等が望める可能性は高まる。

スキルアップへの意欲が高く、リスキリングの概念に馴染みのあるエンジニアは、環境を整えたり啓発を行ったりすることでよりリスキリングの機会を持てるようになるだろう。

調査概要