レバウェル介護(旧きらケア)の評判は悪い?しつこいという口コミの実態を調査

更新

レバウェル介護(旧きらケア)は介護職に特化した転職エージェントです。

多くの人からサービスに満足している評判や口コミが見受けられますが、その一方で一部のユーザーからは、「しつこい」という声などもあがっているようです、

そこで私たちは、レバウェル介護の本当の評判・口コミに迫りました。

レバウェル介護の強みと特徴をまとめると
  • 20万件越えという他サイトと比べて圧倒的な求人数を誇る
  • 求人情報だけでなく職場の雰囲気や具体的な社員の声が豊富にある
  • 詳細な求人検索で自分こだわりの希望条件に合った求人が見つかる

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レバウェル介護の特徴

それではまず、レバウェル介護の特徴をご紹介します。

レバウェル介護の特徴

項目

内容

正式名称

レバウェル介護(旧きらケア)

総合評価

他サイトに比べて圧倒的な求人数を誇り、介護業界に特化した転職エージェント。

利用料金

無料で利用できる。

求人数と特徴

221,594 件(2024年11月時点)

募集されている働き方

正社員、契約社員、パート・アルバイト、派遣、紹介予定派遣がある。

未経験からの使いやすさ

未経験可の求人は10万件を越え、資格取得支援の求人は2万件近くある。

得意な業界

介護職に特化している。

サポート体制

ひとりひとりに対し、介護専門のアドバイザーが専任でサポートしてくれる。

許可番号

13-ユ-309623

レバウェル介護は、他サイトと比べて圧倒的な求人数を誇っている介護職に特化した転職エージェントです。

未経験者でも利用しやすく、正社員からパート、派遣まで様々な働き方の求人が揃っています。

また、専門のアドバイザーが一人ひとりに無料で寄り添い、サポートしてくれるのが魅力的です。

レバウェル介護のサービスとその詳細

項目

詳細

履歴書・書類の添削

無料で利用可能

面接対策

何度でも可能

その他サービス

退職率や残業の情報などの提供、面接への同行、転職後のアフターフォロー

労働形態

正社員、契約社員、パート・アルバイト、派遣、紹介予定派遣

レバウェル介護では、履歴書や書類の添削、面接対策など、全て無料で利用可能です。

さらに、施設の退職率や残業の情報などの内部情報が提供されており、面接の代行や転職後のアフターフォローも充実しています。

利用者は安心して転職活動に取り組むことができ、アドバイザーの専門的な支援を受けながら自分にぴったりの求人を見つけることができます。

レバウェル介護の悪い評判・口コミ

レバウェル介護を利用した方の口コミは多く寄せられています。

まずはあまり良くない評価をしている口コミを確認していきましょう。

レバウェル介護の悪い評判・口コミ

一度電話番号を登録したら頻繁に連絡がきてしつこい

電話の嵐で正直ウザい!

情報だけ見たくてレバウェル介護を使って見たけど、最悪だわ。

毎日、どんだけってほどの、電話・・・ラインを登録しても、相談時に就職はまだ先で、情報が欲しいと散々話しましたが、電話の嵐で正直ウザい!どんだけお暇なんですか?

みん評

大量に電話がきた

フリーダイヤルで話したあと約束の時間になると非通知から大量に電話がきました。

非通知拒否設定になっていたため公式のLINEにて非通知設定の電話はこちらからの物か確認するとそうだとの事でせってい解除し対応しました。

その後の連絡も非通知設定からくるため折り返し電話がいっさいできず、こちらからの連絡手段は公式LINEのみ。急ぎの要件対応などはしてくれません。また、担当者からの対応もイマイチで他のサイトでも紹介を受けていたため受ける事業所について話すと先に紹介したのはうちなのに他から面接をうけるのはマナー違反と厳しくいわれました。

みん評

メールや電話が負担になってしまった

転職を考えていたとき、派遣サイトを見て、

何となく登録をしました。

登録をしたとたん、メールや電話の嵐。

毎日昼夜を問わず連絡が来ます。

電話で応対してくださった方の口調はとても丁寧で、

何気ない質問にも真摯に答えてくださいました。

お話ししていて悪い気は全くしなかったのですが、

今の条件よりもいい求人があったら検討しようかな・・・

と思うくらいの気持ちだったので、

毎日のようにくるメールや電話が負担になってしまいました。

みん評

レバウェル介護の利用者からは、情報収集のためだけにサービスを利用したにもかかわらず、頻繁な電話連絡があって「しつこい」と感じる声が上がっています。

また、対応が不十分で自分の都合が無視されたと感じる利用者もおり、押し付けがましい印象を受けることもあったようです。

このような場合には、事前に希望する連絡頻度をしっかり伝えることで、より満足度の高いサービスを受けられる可能性が高くなります。

連絡が急に途絶えてしまって就活に支障が出た

返事来ない

レバウェル介護返事来ない。時間相談しただけで切られた?

X(旧Twitterより)

10日以上折り返しがかかってこない

最初は、親身に聞いてくれてる印象を受けていたが

途中からほったかされるようになった

折り返すと言ったまま10日以上

折り返しなどかかってきません

連絡さえ来なくなった。

がっかり

みん評

しばらく連絡が途絶えた

転職をするに当たってきらケアに登録しました。

登録後は、日時などを決めて連絡をしてきてくれてました。

面接の日程を決めてくれたりするのは、ありがったです。

しかし、何社か面接を受けましたが、面接で上手くいきませんでした。

数社目を受けてお見送りの連絡を受けてからしばらく連絡が途絶えました。そしてしばらくしてからメールでその後、どこか就職先は見つかりましたか?と連絡が来ました。自分で探すのが、不安等があったため登録をしたのにも関わらず、連絡が途絶え、自分で何処か見つけましたか?みたいな感じで連絡がきた時にきらケアを利用しなければ良かったと感じました。

それからも一切連絡はありました。

みん評

また、途中から連絡が突然途絶えてしまい、就職活動に支障が出たと批判の声が上がっています。

親身なサポートを受けていたものの、突然連絡が取れなくなり、結局自力で就職先を探さざるを得なくなったため、「利用しなければよかった」と感じる利用者もいました。

こうした状況を避けるためには、利用者が事前に複数の支援サービスを検討し、状況に応じて柔軟に対応できるように準備しておくことが重要かもしれません。

担当アドバイザーの対応が雑・ひどい

担当者がサイテー

レバウェル介護、担当者がサイテー。担当者がサイテーだと応募者の印象も自然と悪くなる。落としたくなる。紹介会社使って就職するなら、辞めた方がいい。

X(旧Twitterより)

めんどくさそうな対応をされた

初めての介護職を探そうと思い活用しました。

最初の方は親切でしたが、関西の○○県の担当から電話を頂きました。

最初の方に伝えたことがその担当の女に伝わっていなかったらしく、話がグダグダになり、その担当はあからさまにめんどくさそうな対応に変わりました。

2度とここは使いません。

みん評

思い出すだけで腹が立つ

思い出すだけで腹が立つ。担当者(男性)

きらケアに登録してました。


面接の時に前の職場を辞めた理由を

聞かれたら言えばいいのに

理由がセクハラで

口にも出したくなかったのに

みん評

担当アドバイザーの対応に関しても、一部のユーザーから不満の声が上がっています。

対応が適切でない、コミュニケーションに問題があると感じた方もいるようです。

また、過去の辛い体験について話さなければならなかったことに対して、もう少し配慮が必要だったとの意見もあります。

ただし、アドバイザーとの問題はどのエージェントでも発生しうるため、レバウェル介護特有の問題ではないと言えるでしょう。

希望条件と異なる会社・求人を紹介された

希望を伝えたが添ったものがなかった

時給、勤務時間、職場までの距離

要望を伝えたが添ったものではなく

条件をかえ求人の連絡がきて

この日に連絡をする、他職場への応募を止めて

と話がきたため待っていたところ

連絡日に連絡なし

代わりの求人もなく、本当に酷い

みん評

実際は希望条件と違かった

こちらからの希望条件を色々聞いて、それに見合う職場を紹介してくれていたはずですが…

実際仕事が始まってみたら全く希望条件と違うどころかカスリもしておらず、毎日辛くて入ってすぐに退職を考える毎日です。

こんなことなら1人で仕事探した方がずっと良かったと後悔しています。何の為に希望条件を聞いたのでしょうか?さっぱり分かりませんし、もう今後は利用しないです

みん評

こちらの都合を聞いてくれなかった

都合いいことしか広告に書いてない

こちらの都合は一切聞かず無理に遠く出入り激しく人間関係悪いところにマッチさせる

ここに紹介されたところは環境悪すぎたのですぐ辞めて自分で探したところに就職してしばらく経つが体壊す前に移って正解だと思っている


就職後のサポートも皆無でノルマの為に無理にマッチさせてるとしか思わなかった。

求人も広告では多いと謳っているが半年以上募集しているような求人しか持ってこない。

新人が入れ替わるだけの劣悪な求人しか紹介できない

きらケアは使わないほうがいいよ自分で探した方が一億倍もマシ

みん評

さらに、希望条件とは異なる職場を紹介されたり、連絡不足や期待とのギャップ、就職後のサポート不足などの問題点も指摘されています。

利用する際には、自身がなにを求めているのかを十分にアドバイザーに伝えるようにしましょう。

レバウェル介護の良い評判・口コミ

次に、レバウェル介護の良い口コミを見ていきましょう。

レバウェル介護の良い評判・口コミ

担当アドバイザーの対応が親身

対応が非常に良かった

担当者の方の対応が非常に良かったです。連絡も早かったですし、志望動機などの添削もしていただきました。アドバイスも的確で、履歴書を作成する上で非常に助かりました。担当者の方のおかげで、転職活動に前向きに取り組むことが出来ました。言葉遣いが気になるスタッフの方もいましたが、全体的に大満足です。

みん評

対応が丁寧で迅速

登録後のコーディネーター様からの対応が丁寧で迅速でした。連絡なども一切不安になるようなこともなく一つ一つの事柄に対して不安を解消していただけました。そして要望に合った就業先を探していただけたことに感謝しております。


また就業先の雰囲気とホーム長様の対応にも安心感があり、就業後はスキルアップを目指して頑張っていきたいと思いました。

google

真剣に向き合ってくれた

以前の職場で「もう無理」と思った日にタイミング良くレバウェルから連絡が来たので、たまたま利用しました。

担当の方がとても真剣に向き合って下さいました。

わたしの今の状況(所持資格や職歴)やこれから先を見据えた職場選びを提案して下さり、面接のアポを取って頂いたり、面接の際のアドバイスなども頂けました。

介護職がまだ浅いので、本当に助かりました。

これから先誰かが仕事探しをしようとしていたら是非勧めたいと思っています。

担当して下さいましたTさん、本当にお世話になりました!

ありがとうございました!

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レバウェル介護の口コミでは、担当アドバイザーが真摯に寄り添い、きめ細やかなサポートを提供してくれたと高く評価されています。

アドバイザーは求職者一人ひとりの志望動機や経歴に合わせて書類添削を行い、就職先の選択や面接対策までサポートしてくれます。

対応も迅速かつ丁寧で、求職者の不安を解消するよう尽力しているそうです。

自分の希望条件に近い求人を提供してくれる

良い求人があって気になっている

仕事についての進捗は....


相変わらず店長いないと平和で心がおだやか。


レバウェル介護さんに登録したら早速いい求人があってとても気になっている。 上手くいかないと思う気持ちで臨んだ方が気が楽なのでこの調子で行きたいところ。

X(旧Twitterより)

条件面・人柄面で良い施設に転職できた

きらケアさんにお世話になる前に、別の紹介会社で紹介された施設に入職しましたが、入職後知ったのですが条件も相違があり人間関係などの職場環境もこれまでになく最悪な施設でした。すぐに施設を変えようと、きらケアさんに連絡し、無事、条件面からも施設長さんの人柄的にもこれまでにないほどの良い施設にお世話になることに決まりました。来年度から働くのですが、楽しみで仕方ありません。迅速に紹介いただき、また施設との間にたっていろいろとアピールしていただき、大変助かりました。こちらの紹介会社様はキチンとニーズを聞いていただけますし、おいしいことだけを前面に出して施設に入れてしまえば終わりというような、劣悪な紹介会社とは違い、信頼できます。

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理想に近い求人を紹介してくれた

現職の都合により大変ご迷惑をおかけしましたが、担当の方は嫌な顔せず親身に対応してくださり、転職先に関してもあれこれと注文をつけてしまいましたが、より理想に近い求人を紹介してくださいました。

提案だけでなく、私個人が描いているキャリア形成を見据えたうえで求人紹介をしてくださり大変感謝しております。


もし、また利用する機会があったら今回担当いただいた方にお願いしたいくらい感謝しております。

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また、利用者のニーズに合わせた求人情報を提供することでも定評があります。

登録後すぐに希望条件に合った求人を紹介し、キャリアプランに沿った理想的な職場を提案してくれます。

また、今の職場に不満があればより良い環境の職場を紹介して、納得のいく転職をサポートをしてくれたという口コミもあります。

未経験でも働ける求人が豊富で転職に有利に働く

無資格でも正社員として働ける

今回、このようなサイトに初めて登録しました。介護職も未経験で、資格も持っていなかったので、正社員として働けるのか疑問でしたが、登録だけ、とりあえずしました。

すぐにレバウェルの担当者から電話が来まして、資格を持っていなくても正社員として、働ける事や、学校に通わなくても、雇われた会社で働きながら資格も取れる事を知り、迷わず、3社、面接をさせて頂きました。

担当の方が、非常に手際良く段取りを組んで下さって、書類先行もなく、すぐに面接となりました。面接や履歴書の書き方などのアドバイスをもらい、丁寧にサポートして頂きました。おかげですぐに内定をもらう事が出来、5月から新しい所での勤務スタートです。職場の方々も親切な方ばかりで、とても安心しております。改めて、レバウェルの担当者に感謝しております。ありがとうございました。

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勇気をもらえた

未経験の介護のお仕事にこの歳で挑む事が不安でしたが担当の方からLINEやお電話で大丈夫です!と言ってくださる度に勇気を頂きました。久し振り書く履歴書や面接のアドバイスも親身になって下さり無事内定を頂く事が出来ました。これで終わる事なく暫くサポートしてくださるとの事でとても心強いですし安堵しております。もう少しの間よろしくお願いいたします‎^^

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素敵な職場から内定をいただいた

介護のお仕事は全くの未経験での転職活動でしたので、右も左も分からず不安だらけでしたが担当者の方に優しく丁寧にサポートして頂けたおかげで素敵な職場に内定を頂くことが出来ました。

サポート体制がしっかりしており、未経験の方でも信頼してお任せ出来る会社様だと思います。

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さらに、未経験でも働ける求人が豊富にある点でも高く評価されています。

無資格でも正社員として就業できること、働きながら資格の取得が可能なシステムが好評です。

さらに、担当者の丁寧なサポートや面接・履歴書作成のアドバイスも受けられ、転職に役立つと好意的な意見が多数寄せられています。

対応がスムーズで早く転職活動を終わらせられる

労力をかけずにスムーズに就職活動ができた

60歳の定年前からお世話になりましたが、現職から畑違いの介護業界への道筋を案内していただき、また、精力的に企業様を紹介していただき、希望する条件を満たすよう努力していただいたこと、大変感謝いたしております。おかげさまで、労力をかけずにスムーズに就職活動ができ、自分にふさわしい企業様に就職が決まりました。ありがとうございました。

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懇切丁寧な対応だった

ご担当者の方が非常に親身にお話を聴いて下さったおかげでスタートがスムーズに進みました。お忙しい中にも関わらずお電話やLINE でこちらの意向もきちんと汲み取って頂き懇切丁寧に橋渡しをして頂けました。本当にありがとうございました。今後とも宜しくお願い申し上げます

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ほかの会社では見られない対応のスムーズさ

対応がスムーズです。ほかの派遣会社ではこんな早い対応ないし、自分が思っているより遠くを紹介されたり、有給取っていいか?聞いたら無視する派遣会社もある中で。今回登録されて頂いたレバウェルは近くの派遣先だし、対応も持っている案件も素晴らしいです。

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加えて、対応がスムーズな点が多くの利用者から好評を博しています。

担当者の丁寧な対応や、手間なく就職が決まったことも高く評価されています。

求職者のニーズを的確に捉え一人一人にぴったりな企業を紹介する姿勢が、早い対応という定評の背景にあるようです。

就職先に関する内部情報を豊富に有している

中々知りえないたくさんの情報をもらえた

自分では探せないような施設を紹介していただき、なかなか知り得ない沢山の情報を頂いたことに感謝いたします。

キラケアさんに登録して良かったと思います。

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知らない求人情報を教えてくれる

福祉の求人検索で登録しました。2週間程で就活が終了する事ができました。集中して就職活動するとあっという間という印象です。自分では知らない求人情報を教えてくださりとても助かりました。ありがとうございました。

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職場の情報について詳しい説明があった

遠方からの就職活動で不安がありましたが担当者様が丁寧に私のペースで私にあった職場を一緒に探してくれました。何気ない会話を交えながら色々と話し合い、職場を探している時は勿論のこと面接の日も親身になって連絡を常にくださり、とても心強かったです。職場の情報も詳しく説明もありましたので安心して就職活動することが出来ました。最初のお電話した時から最後までとてもいい就職活動になり、とてもいい思い出です。親身に親しみやすく、親切丁寧にご対応下さりありがとうございました。とても楽しく就職活動をすることが出来ました。本当にありがとうございました。

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求職者が自力では見つけられない求人情報を提供している点においても、多くの利用者から感謝の声が寄せられています。

2週間程度で希望の職場が見つかり、転職活動をスムーズに終えたという喜びの声もあります。

担当者は面接日まで親身にサポートし、詳細な職場情報を提供してくれるため、安心して就職活動に臨むことができるようです。

レバウェル介護のデメリット

レバウェル介護を利用するにあたっては、以下のようなデメリットも存在します。

レバウェル介護の他のサイトと比べたデメリット

アドバイザーの対応に満足できないことがある

レバウェル介護には、キャリアアドバイザーの対応に関していくつかの課題が指摘されています。

サービス登録後の連絡が遅れたり、逆に電話が頻繁すぎて煩わしい場合があるようです。

また、アドバイザーによっては対応が良くないと感じられることもあります。

ただし、これらの問題は利用者とアドバイザーの相性によるところもあり、担当者の変更などで解決できる場合もあります。

電話の頻度がしつこいと感じることがある

また、他のサイトと比べて「電話の連絡が多すぎる・しつこい」と一部の利用者から不満の声が上がっています。

特に、電話の頻度が多く迷惑だと感じる人もいて、これが他のエージェントとの大きな違いになっています。

ただし、連絡頻度の感じ方は個人差があるため、頻度が気になる方は希望を伝えれば対応してくれる可能性が高いでしょう。

理想の求人を見つけられないことがある

さらに、レバウェル介護は介護業界に特化したエージェントであるため、介護以外の職種や特定地域での就職を希望する求職者には選択肢が限られることがあります。

また、介護業界は比較的厳しい労働条件が多いため、求める条件に見合う求人が見つからないリスクも出てきてしまいます。

そのような場合は、他の転職エージェントを併用することで理想の求人を見つけることができるかもしれません。

レバウェル介護のメリット

上記で紹介したデメリットがある一方、レバウェル介護には多くのメリットがあります。

レバウェル介護の他の転職サイトと比べたメリット

圧倒的な求人数を誇っている

レバウェル介護の最大の強みは、圧倒的な求人数です。

2024年11月時点で22万件を超える求人が掲載されており、幅広い求人情報を提供しています。未経験者や無資格者でも応募できる求人が多数あり、彼らにとって安心して転職活動ができる環境が整っています。

公開求人に加えて非公開求人の情報も豊富に取り揃えているため、他では出会えないような魅力的な求人に出会える可能性も高くなっているのです。

転職先の内部情報が豊富にある

また、他の転職サイトと比べて転職先の内部情報を豊富に有しています。

介護業界に精通したキャリアアドバイザーが在籍しており、業界の専門知識と経験を活かした情報提供が可能です。

求人情報だけでなく、職場の雰囲気や具体的な業務内容、社員の声などの実際の現場に関する詳細な情報を得ることができます。

これにより、応募者は自分に合った職場環境を見極めやすくミスマッチを避けた転職活動が可能になります。

それぞれに専任アドバイザーがついてくれる

さらに、介護業界に精通したアドバイザーが一人ひとりに付き、具体的なアドバイスを行ってくれます。

介護職特有のニーズを熟知しているため、他の一般的な転職サイトでは得られないきめ細かいサポートを受けることができます。

また、専任のアドバイザーが転職活動を一貫してサポートしてくれるため、不安や疑問を素早く解消できる点も大きな魅力です。

担当者が変わることなく、信頼関係を築きながら転職活動を進められることも大きなメリットだと言えるでしょう。

検索機能が多く希望条件に合う求人が見つかる

また、豊富な検索機能がある点も大きな特徴です。

勤務地や給与、勤務形態、資格の有無などのさまざまな条件で詳細に検索できるため、自分にぴったりの求人を効率よく探せます。

特に、介護職特有のニーズに対応した検索オプションが充実しているため、未経験者や無資格者でも安心して利用できるのが魅力的だと言えます。

履歴書添削や面接同行などのサポートが手厚い

履歴書添削や面接同行などの手厚いサポートも、レバウェル介護のおすすめポイントです。

キャリアアドバイザーは、応募書類の作成や修正に細かく対応し応募者の強みを最大限に引き出す履歴書を作成してくれます。

さらに、面接に同行してもらうことで、緊張しやすい面接もリラックスして臨むことができるようにサポートしてくれます。

これにより、応募者は自信を持って面接に挑むことができ、転職成功の確率が大幅に向上するというわけです。

レバウェル介護の利用がおすすめな人

ここでは、レバウェル介護に向いている人と向いていない人の特徴を解説していきます。

レバウェル介護がおすすめな人

レバウェル介護が向いている人

たくさんの求人の中から一つずつ比較して選びたい人

レバウェル介護は豊富な求人情報を提供しているため、たくさんの選択肢の中からじっくりと比較して選びたい人に最適です。

2024年11月時点で22万件を超える求人が掲載されており、さまざまな条件や希望に応じた求人を見つけやすくなっています。ユーザーは、一つひとつの求人を詳細に確認し、自分に最も適した職場を選ぶことができます。

幅広い選択肢を持って、自分のペースで転職活動を進めたい方にとって、レバウェル介護は非常に有益でしょう。

アドバイザーからの丁寧なサポートが欲しい人

また、アドバイザーからの丁寧なサポートを求める人にも向いています。

専門のアドバイザーが個別に相談に乗って希望やスキルに合った求人情報を提供し、応募から面接、就業後のフォローまで一貫して支援してくれます。

未経験者から経験豊富な方まで幅広いニーズに対応しており、介護職におけるキャリア形成をサポートしてくれます。

未経験・無資格から介護業界に転職したい人

さらに、未経験者や無資格者でも介護業界に転職したい人にとっておすすめです。

掲載されている求人には、経験や資格がなくても応募できるものが多数あります。

さらに、キャリアアドバイザーは介護業界の専門知識と経験を持っており、未経験者や無資格者に対して適切なアドバイスをしてくれます。

給与アップなどの待遇が良い職場を探している人

給与アップや待遇改善を目指している人にとっても、レバウェル介護はぴったりだと言えます。

キャリアアドバイザーは応募者のスキルセットやキャリア目標を理解し、それに合った求人を紹介するだけでなく交渉力を駆使して応募者に有利な条件を引き出すサポートを行います。

また、業界の最新動向や企業の内部事情にも精通しているため、より良い職場環境を見つけるための的確なアドバイスを提供してくれます。

レバウェル介護がおすすめできない人

レバウェル介護が向いていない人

明確な希望条件を持っていない人

レバウェル介護では、自分の希望を明確に伝えることで、ピッタリの求人を紹介しています。

ただし、自分の希望が漠然としていると提案された求人が本当に自分に合っているのかわかりにくくなります。

条件や優先順位をはっきりさせておけば、自分に最適な求人を見極められるでしょう。

自分の意見を強く言えない人

本サービスを最大限に活用するためには、自分の意見や希望を明確に伝えることが重要です。

自分の意見を強く言えない人は、アドバイザーが適切なサポートを提供するために必要な情報を得ることができず、満足のいく転職先を見つけるのが難しくなる可能性があります。

事前に自分の希望を整理して可能であればメモやリストを作成しておくと、アドバイザー自分の意見を伝えやすくなるでしょう。

基本的に一人で転職活動を進めたい人

また、自ら転職活動を進めていきたい人には必ずしも適さないかもしれません。

レバウェル介護は、専任のアドバイザーが転職活動全般をサポートするエージェントとなっており、自分で求人探しや応募を行うようなスタイルではないからです。

自分ですべてを進めたい人や、エージェントを介さずに自己流で行動したい人は、他の転職エージェントの利用をおすすめします。

レバウェル介護を利用する流れ【正社員の場合】

ここでは、正社員を目指す場合のレバウェル介護を使った転職の流れを解説します。

レバウェル介護のサービスの流れ【正社員の場合】

無料登録をする

レバウェル介護の正社員サービスを利用する際は、公式ウェブサイトで簡単な無料登録から始めましょう。

登録では、基本的な個人情報のほか、職歴やスキル、希望条件など詳細な情報を入力する必要があります。

電話・カウンセリング

無料登録が完了すると、次に電話カウンセリングを行います。

このカウンセリングでは、求職者の希望する職場環境や勤務条件、待遇、さらには現在の状況についてを確認します。

希望条件に合う求人の紹介

カウンセリングをもとに、求職者の希望にぴったりの正社員求人が紹介されます。

レバウェル介護は、全国の介護施設や医療機関とのネットワークを活用し、希望する地域や職種、就業形態に合った求人を厳選しています。

求人情報には、職場の雰囲気や業務内容、働く環境についての詳細が記載されており、求職者の経験やスキルに応じてにカスタマイズされています。

書類選考・面接対策

希望する求人が見つかった後は、書類選考と面接対策を丁寧なサポートと共にしていきます。

まずは、自分の経験やスキルを効果的に伝えられる履歴書や職務経歴書の作成をしましょう。レバウェル介護のスタッフが魅力的な書類作りを手伝い、好印象を与えられるようバックアップしてくれます。

そして面接対策では、模擬面接や質問への回答例など、実践的なトレーニングを行います。

仕事スタート

採用が決まり、書類選考と面接に合格した後は、ついに正社員としての仕事が始まります。

仕事初日は、スムーズな職場環境への移行と業務の負担を軽減するためスタッフがサポートを行ってくれます。

また、キャリア形成の過程で直面する課題や不安に対応するため、定期的なフォローアップも実施されています。

レバウェル介護を利用する流れ【派遣の場合】

ここでは、派遣を目指す場合のレバウェル介護を使った転職の流れを解説します。

レバウェル介護を利用する流れ【派遣の場合】

無料登録をする

レバウェル介護の派遣社員サービスを利用する際は、公式ウェブサイトで簡単な無料登録から始めましょう。

登録では、基本的な個人情報のほか、職歴やスキル、希望条件など詳細な情報を入力する必要があります。

電話・カウンセリング

無料登録が完了すると、次に電話カウンセリングを行います。

このカウンセリングでは、求職者の希望する職場環境や勤務条件、待遇、さらには現在の状況についてを確認します。

希望条件に合う求人の紹介

カウンセリングをもとに、求職者の希望にぴったりの求人が紹介されていきます。

レバウェル介護は、全国の介護施設や医療機関とのネットワークを活用し、希望する地域や職種、就業形態に合った求人を厳選しています。

また、未経験者から経験者までの幅広いニーズに対応した求人情報も豊富に有しています。

求人情報には職場の雰囲気や業務内容についての詳細が記載されており、求職者の経験やスキルに応じて提供されます。

職場見学

紹介された求人の中から興味を持った環境があった場合、職場に訪れて雰囲気や環境を直接確認することができます。

実際に足を運ぶことで、働く場所の具体的な情報を把握し、自分にとって最適な職場かどうかを判断することができます。

このような職場見学を通じて入職後のミスマッチを防ぎ、将来を見据えた職場選びが可能になるのです。

雇用契約

職場見学を行ってその雰囲気に納得できれば正式な雇用契約を結びます。

契約時には給与や勤務形態、福利厚生について詳しく説明を受けることができる上、契約内容に不明な点があれば、その場でスタッフに質問できます。

これら全てをスタッフがサポートしてくれるので、安心して契約手続きを進めることができます。

仕事スタート

採用が決まり書類選考と面接に合格した後は、ついに派遣社員としての仕事が始まります。

レバウェル介護をうまく活用するポイント

ここでは、レバウェル介護をうまく活用するポイントを解説します。

これらのコツを押さえることで、理想の転職が実現できる可能性が高くなるでしょう。

担当アドバイザーの質を見極めよう

レバウェル介護を最大限活用するためには、担当アドバイザーの性格や対応力を理解することが重要です。

同サービスは、介護職の転職支援に加えユーザーそれぞれに専属のアドバイザーを割り当てています。アドバイザーとの対話を通じて自己分析を深め、理想的な職探しの方向性を明確にしましょう。

ただし、アドバイザーの対応力には個人差があります。もし相性が合わない場合は、別のアドバイザーへの変更を検討するのも一つの手です。

担当アドバイザーと合わないと感じたら変更をお願いしよう

また、求人の紹介やアドバイザーとの相性など、ユーザーの満足度を重視したサービスが提供されています。

気に入った求人があればすぐにアドバイザーに連絡し、自分の経験やスキルを伝えることで、最適な求人紹介が行われます。

さらに、アドバイザーとの密接なコミュニケーションを通じて希望条件の優先順位をつけることで、理想的な求人探しもサポートしてくれます。

一方で、アドバイザーとの相性に問題を感じた場合は、電話以外の連絡手段を試したりアドバイザーの変更を求めることができたりします

履歴書・書類の添削などのサポートを積極的に利用しよう

さらに、履歴書や書類の添削、面接対策なども無料で提供しています。

このサポートを積極的に利用することで、応募書類の質を高めて採用率をアップさせることができます。

アドバイザーからのフィードバックを受けることで、自分の強みや経験をより効果的にアピールする方法を学び、面接でも自信を持って臨むことができるでしょう。

他の転職サイトと併用しよう

レバウェル介護は専門的なサポートを提供する転職エージェントですが、他の転職エージェントと併用することで、さらに多くの情報を得ることができます。

複数のサイトを利用することで求人情報の幅が広がり、より自分に合った職場を見つけやすくなります。

また、異なる視点やアドバイスを得ることで転職活動の戦略を多角的に考えることができ、成功率を高めることができます。

こうすることで、スムーズな転職活動を行いエージェントから最適なサポートを受けられる可能性が高くなります。

レバウェル介護を他の転職エージェントと比較

転職エージェントの選び方は、求職者にとって非常に重要となります。

ここでは、レバウェル介護が他の転職エージェントとどのように異なるか比較してみます。

レバウェル介護を他の転職エージェントと比較

レバウェル介護

カイゴジョブエージェント

マイナビ介護職

おすすめポイント

キャリア・求人の提案など人生を通したアドバイスがもらえる

無料の転職サポートに登録すると1万件を超える非公開求人を紹介してもらえる

無料登録をするとマイナビ限定の非公開求人を紹介してもらえる

特徴

職場のいい情報以外も提供してもらえる

全国5万件近くの施設の求人を取り扱っている

職場環境や離職率の情報が豊富

登録ユーザー数

80万人以上

140万人以上(累計会員数)

非公開

公開求人数

20万件越え

4万件越え

7万件越え

求人エリア

全国

全国

主に首都圏

募集職種

ヘルパー・介護職

生活相談員

サービス提供責任者など

児童指導員

児童発達支援管理責任者

生活支援員など

介護職・ヘルパー

ケアマネジャー

生活相談員など

未経験からの使いやすさ

使いやすい

使いやすい

使いやすい

サポート体制

一人では難しい条件交渉や就職後の相談などのサポートを提供してくれる

介護業界のプロが定着に向けた支援までを行ってくれる

面接対策から入社前、入社後までの継続的なサポートがある

おすすめポイントで比較

レバウェル介護は、キャリアや求人の提案に加え人生を通したアドバイスを受けられる点が特徴です。

一方、カイゴジョブエージェントは、無料の転職サポート登録により1万件を超える非公開求人を紹介してもらえるメリットがあります。

マイナビ介護職では、無料登録を行うとマイナビ限定の非公開求人を紹介してもらえるため、独自の求人情報を得られる点が強みです。

公開求人数で比較

レバウェル介護は20万件を超える公開求人数を誇り、全国的に幅広い求人を提供しています。

カイゴジョブエージェントは4万件を超える公開求人数で、全国の施設の求人をカバーしています。

マイナビ介護職は7万件を超える求人を取り扱っており、主に首都圏での求人に強みを持っています。

未経験からの使いやすさで比較

レバウェル介護、カイゴジョブエージェント、マイナビ介護職のいずれも、未経験者にとって使いやすいサービス設計となっています。

各サービスが提供するサポート体制や求人の豊富さにより、未経験でも安心して利用できる点が評価されています。

サポート体制で比較

レバウェル介護は、条件交渉や就職後の相談といったサポートを提供してくれるため、一人での転職活動が不安な人におすすめです。

カイゴジョブエージェントは、介護業界のプロが定着に向けた支援を行ってくれる点が強みです。

マイナビ介護職では、面接対策から入社前、入社後までの継続的なサポートが提供されるため、長期的な視点で転職を支援してくれます。

レバウェル介護の地域別と業種別の求人数

ここでは、レバウェル介護の地域別および職種別の求人数について、表にまとめて詳しくご紹介します。

(2024年11月時点)

ヘルパー・介護職

生活相談員

サービス提供責任者

管理職・管理職候補

ケアマネ―ジャン―

看護助手

医療ソーシャルワーカー

サービス管理責任者

生活支援員

北海道・東北

15,804件

592件

144件

1,297件

189件

816件

35件

73件

1,108件

関東

8,407件

3,443件

1,471件

1,595件

4,962件

2,199件

224件

402件

3,478件

甲信越・北陸

318件

247件

60件件

476件

408件

293件

18件

21件

459件

東海

1,629件

774件

186件

301件

1,182件

712件

83件

122件

986件

関西

4,311件

1,291件

1,061件

823件

2,427件

2,053件

186件

226件

2,243件

中国・四国

11,174件

382件

83件

137件

629件

753件

48件

40件

734件

九州・沖縄

13,583件

508件

111件

153件

763件

1,206件

86件

90件

906件

上の表から、関東地方での介護職求人が特に多いことがわかります。関東では他の職種に比べて、特に看護助手とヘルパー・介護職の求人が目立っています。

一方、北海道・東北や九州・沖縄でも多くの介護職求人があり、地域ごとに求人数の分布が異なることが確認できます。

また、関西や東海地方でもバランスよく求人があることもわかります。

レバウェル介護でできる詳細求人検索の内容

このように、レバウェル介護では様々な詳細設定で求人を検索することができます。

カテゴリ

選択肢

探し方

エリア(47都道府県・市区町村)

路線・駅

職種

ヘルパー・介護職

生活相談員

サービス提供責任者など

雇用形態

正社員

契約社員

パート・アルバイト

派遣

紹介予定派遣

給与

月収〇〇万円以上

時給○○万円以上

施設形態

特別養護老人ホーム(特養)

有料老人ホーム

老人保健施設(老健)など

経験・資格

介護支援専門員

介護福祉士(介護士)

無資格OKなど

こだわり条件

未経験可

ブランク可

経験者歓迎

年齢不問など

レバウェル介護求人のサポートの特徴4選

ここでは、レバウェル介護求人のサポートの特徴を説明します。

人生を考えたキャリアのアドバイスがもらえる

レバウェル介護では、キャリアに関する豊富なアドバイスを受けられます。

一人一人の悩みに寄り添い、細かい条件の交渉から問題が発生したときの対処方法までをサポートしてくれます。

また、就職後も継続して仕事上の課題や不安に対するアドバイスを提供し、スムーズな職場環境の移行ををバックアップしてくれます。

将来を見据えた確かなサポートにより、次のキャリアステップでの最適な選択ができるでしょう。

良い情報以外も共有してもらえる

また、求人情報だけでなく、施設の退職率や残業時間などの内部情報も共有してもらえます。

これにより、求職者は施設の良い面だけでなく現場の実態や働く上でのリスクも理解した上での意思決定ができます

信頼性の高い情報を基に、自分に合った職場を選ぶための判断材料を得ることができるため、安心して転職活動に取り組むことができるでしょう。

面接対策から面接同行までフォローしてもらえる

さらに、求職者が面接で最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、徹底的な面接対策が提供されています。

具体的なアドバイスや模擬面接を通じて自信を持って面接に臨むことができるようサポートし、必要に応じて面接に同行してその場でのフォローも行ってくれます。

これにより、面接での不安を軽減して良い結果を得るための支援を受けることができます。

求人から面接、就職までの一貫したサポートで安心して納得のいく職場探しを行える点が大きな特徴です。

働く前の給与や勤務時間の交渉を代わりにしてもらえる

加えて、レバウェル介護のアドバイザーは、応募者に代わって給与や勤務時間などの条件交渉を行ってくれます。

交渉や自分の希望を伝えるのが苦手だと感じる人にとって、このサービスは非常に有益でしょう。交渉をプロのアドバイザーに代行してもらうことで、より良い労働条件を得るためのサポートを受けることができます。

これにより、応募者は自分の希望する条件で働き始めることが可能となるのです。

レバウェル介護を利用した転職・派遣成功体験談

ここでは、レバウェル介護を利用して転職に成功した方の体験談をご紹介します。

専業主婦から介護職へ、派遣と子育ての両立を実現

子育てを終えたAさんは、長年のブランクを埋めるためにキャリアアップを決意しました。しかし、育児と仕事の両立に不安を感じていたのです。

そんな時、Aさんは「レバウェル介護」の派遣サービスを選びました。派遣なら子供の学校行事や健康上の理由で柔軟に対応できると考えたからです。

実際にレバウェル介護の介護職として働き始めると、個々の事情に合わせたシフトが組めたため、無理なく仕事と家庭を両立することができました。

無資格未経験からの転職に成功

全くの異業界で働いていたBさんは、介護職に転職することを検討していました。しかし、資格や経験がなかったため、転職活動に不安を感じていました。

そんな時、レバウェル介護の存在とサポート体制を知り、無資格・未経験でも歓迎してくれる求人を見つけたため、Bさんは応募を決めました。

レバウェル介護の担当者は丁寧に対応し、Bさんの不安を解消していきました。介護職に必要なスキルや知識を身につけるための協力をしてくれ、自信を与えてくれたのです。

その結果、無資格・未経験だったBさんは、介護職への道を進む決意を固め、新しいキャリアをスタートさせることができました。

理想の介護士への道を切り開くことに成功

Cさんは理想の介護職を探していましたが、自分の希望にぴったりの職場を見つけることに悩んでいました。そんな時、豊富な求人情報から個別のカウンセリングを通じて、希望や条件に合った職場を紹介してくれるレバウェル介護の存在を知りました。

また、職場見学や面接対策のアドバイスなどのサポートが充実していることから、Cさんは不安なく転職活動を進めることができました。

結果として、Cさんは理想の働き方ができる職場に巡り合い、介護の現場で幸せを紡ぐキャリアを歩むことができたのです。

派遣という働き方で仕事とプライベートの両立を実現

Dさんは、もともと介護の仕事に興味がありましたが、フルタイムでの勤務は難しいと感じていました。そんな時にレバウェル介護の派遣サービスと出会い、自分のライフスタイルに合った働き方を見つけたのです。

週数回、短時間の勤務という形態を選べる派遣ならば、プライベートの時間も確保できます。さらに、様々な施設で働くことで、自分に合った職場環境を見極められるというメリットもあります。

Dさんは、レバウェル介護の派遣サービスを活用することで、仕事とプライベートを両立させて充実した生活を送ることができています。

レバウェル介護のよくある質問

最後に、よくある質問をQ & A形式でご紹介していきます。

レバウェル介護ってどんなサービス?

求職者
求職者

レバウェル介護とはどんなサービスですか?

スキルアップ研究所
スキルアップ研究所

レバウェル介護は、介護職専門の転職エージェントです。

専任のキャリアアドバイザーが利用者の希望に応じて最適な求人を紹介し、応募書類の作成から面接対策、条件交渉、入職後のフォローまで一貫してサポートしてくれます。

介護業界の経験者はもちろん未経験者にも対応しており、各人のスキルや希望に合わせたキャリアプランの提供もされています。

利用するのに紹介料は必要か?

求職者
求職者

利用するのに紹介料は必要ですか?

スキルアップ研究所
スキルアップ研究所

レバウェル介護の利用には紹介料は一切かかりません。

全てのサービスが無料で提供されており、履歴書や職務経歴書の添削、面接対策、条件交渉など、転職活動に必要なサポートを全て無料で受けることができます。

なぜ無料で利用できるか?

求職者
求職者

どうして無料で利用できるのですか?

スキルアップ研究所
スキルアップ研究所

レバウェル介護は、求人を提供する企業からの紹介手数料によって運営されています。

利用者は無料で全てのサービスを受けることができ、企業がその手数料を負担します。この仕組みにより、利用者はお金をかけずにサービスを利用することができます。

企業側も適切な人材を効率よく採用できるため、双方にとってメリットのある仕組みとなっています。

会員登録をするとどのようなことができるか?

求職者
求職者

会員登録をするとどのようなサービスを受けられますか?

スキルアップ研究所
スキルアップ研究所

レバウェル介護の会員登録を済ませると、豊富な求人情報からあなたにぴったりの求人を紹介してもらえます。

履歴書や職務経歴書の添削サービスもあり、面接対策としてアドバイスを受けられます。

また、選考の日程調整もサポートしてくれるので、スムーズに転職活動を進めることができるでしょう。

担当のキャリアアドバイザーを変更したい

求職者
求職者

担当のキャリアアドバイザーを変更したいです。

スキルアップ研究所
スキルアップ研究所

こちら のお問い合わせフォームより連絡してください。

  • お問い合わせの種類:「それ以外をご希望の方へ」を選択
  • 「お問い合わせ内容」の欄に担当者の変更ご希望の旨を入力

転職活動の時間が取れなくても利用できるか?

求職者
求職者

忙しいのですが、転職活動の時間が取れなくても利用できますか?

スキルアップ研究所
スキルアップ研究所

忙しい方でも利用可能です。

レバウェル介護のアドバイザーがスケジュール調整や条件交渉などの転職活動の大部分を代行してくれるので、仕事や家庭の都合で転職活動に時間を割けない方でも、効率よく転職活動を進めることができます。

レバウェル介護を退会・登録の解除をしたい

求職者
求職者

退会・登録解除の方法が知りたいです。

スキルアップ研究所
スキルアップ研究所

お問い合わせフォーム より退会の申請を行うことができます。

レバウェル介護の評判・口コミまとめ

レバウェル介護(旧きらケア)には、「しつこい」という批判的な口コミもありますが、これは担当アドバイザーが利用者の希望に合わせて熱心に求人を提案しているためです。

特に、未経験者向けの求人が豊富で、初めて介護職に挑戦する人にもぴったりな環境が整っています。

また、対応がスムーズで転職活動を効率よく進めることができるという点も好評です。

本記事で紹介した利用者の口コミをもとにすると、レバウェル介護は信頼できる転職エージェントであると自信を持っておすすめできます。

最後までお読みいただきありがとうございました。